מחקר מאיר אור על אתגרי הרווחה העומדים בפני נשים בתחום הבריאות

לאחרונה התקדמות גלובלית ברפואה ובריאות אינטגרטיבית המחקר מעריך גורמים המשפיעים על רווחתן של נשים במקצוע הבריאות.

לימוד: רווחתן של נשים במקצועות הבריאות: סקירה מקיפה. קרדיט תמונה: תמונת קרקע / Shutterstock.com

רקע כללי

מאז שנת 2000, מספר העובדים במשרה מלאה בתחום הבריאות כמעט הוכפל. נשים מהוות חלק ניכר מהצמיחה הזו ונשארות חלק בלתי נפרד מהאספקה ​​המוצלחת של שירותי בריאות. לכן, חובה להבין מה תורם לרווחת הנשים במקום העבודה.

בשל המגוון הרחב של תפקידים שונים שממלאות נשים בחברה, הן עלולות להיות נתונות ללחץ עצום להצליח הן בבית והן במקום העבודה. זה יכול להוביל לתוצאות שליליות, כגון שחיקה תעסוקתית, מצוקה פסיכולוגית, חרדה, דיכאון או אפילו מחשבות אובדניות.

במגזר הבריאות, השפעות שליליות אלו עלולות להוביל לאובדן אמון המטופל, חוסר הקפדה על פרוטוקולי טיפול וטיפול באיכות נמוכה יותר. לפיכך, חשוב שעובדות שירותי הבריאות, במיוחד, יקבלו תמיכה מתאימה.

לגבי המחקר

במחקר הנוכחי, נסקרו בסך הכל 71 מחקרים שפורסמו ב-26 מדינות בין השנים 1979-2022. נשות מקצועות בריאות מבוגרות בגילאי 18 עד 74 נרשמו למחקרים אלו וכללו ספקי בריאות הנפש, עובדים סוציאליים קליניים, אחיות ורופאים.

נחקרו מספר גורמים הקשורים לרווחה, כולל חוסן, בריאות, שחיקה, מתח ואיכות חיים (QOL). במחקר הנוכחי נכללו אנשים שהזדהו כנשים, ללא קשר למין שהוקצה בלידה.

ממצאי המחקר

סקירה נרחבת זו בחנה עיצובי מחקר שונים הקשורים לרווחתן של נשות מקצוע במגזר הבריאות במדינות שונות והקשרים חברתיים שונים. מחקרים קודמים הגדירו רווחה כנקי מחלות או חוסר שביעות רצון בעבודה; עם זאת, הגדרה זו אינה מספקת, שכן רווחה צריכה לכלול גם קידום אושר, ביטחון ונוחות.

מספר מחקרים דיווחו על קשר שלילי בין איזון לקוי בין עבודה לחיים ותחושת רווחה. לשם כך, פעמים רבות עודדו נשים לתת עדיפות לצרכי משק הבית והילדים ולא לפיתוחם המקצועי.

כ-25% מהמחקרים שנבדקו העלו שאוטונומיה מקצועית מוגבלת ותנאי עבודה גרועים גרמו לנשים לחוות שחיקה בקצב מהיר יותר מאשר עמיתיהן הגברים. עם זאת, שיעור השחיקה היה נמוך יותר כאשר נשים עבדו בסביבה תומכת והיו לה לוחות זמנים גמישים.

יתרה מכך, 20% מהמחקרים הדגישו את חשיבותם של קשרים אישיים, שבהם קשרים משפחתיים, רומנטיקה וידידות השפיעו לטובה על תחושת הרווחה בקרב נשים המועסקות במגזר הבריאות. השפעת ההשפעה הסביבתית וחווית החיים של הפרט היו חיוניות לרווחה.

כ-16% מהמחקרים גילו שהטיה מגדרית מרומזת הייתה מקור מרכזי למצוקה נפשית בקרב עובדות בריאות. הדבר בא לידי ביטוי בדרכים שונות, לרבות אי שוויון בשכר, פחות הזדמנויות להתקדם ואי פנייה לקולגות בתואר המקצועי שלהן.

מספר מחקרים דנו בקשר החיובי בין תשומת לב מכוונת, פעילות גופנית, שינה, תזונה ורווחה. הממצאים ממחקרים אלה מדגישים שהתערבויות באורח חיים יכולות להפחית את רמות הלחץ, עייפות החמלה ושחיקה.

להזדמנויות להמשיך בהדרכה ופיתוח מקצועי הייתה השפעה חיובית ב-11% מהמאמרים שנבדקו. פעילויות אלו מטפחות קשר עמוק יותר עם עמיתים ומובילות לתחושת שייכות רבה יותר, אשר מספקת בהמשך הגשמה בהזדמנויות מקצועיות ושביעות רצון גבוהה יותר בעבודה.

מסקנות

הסקירה הנוכחית חקרה את רווחתן של נשות מקצוע במגזר הבריאות וניתחה עוד יותר את המתאם בין רווחה וגורמי לחץ הקשורים לעבודה. נמצאו מספר גורמים שהובילו לסערה רגשית ולחוסר שביעות רצון בעבודה, שעלולות להיות השלכות חמורות על הפרט הנפגע ועל איכות הטיפול בחולה.

ממצאי המחקר צריכים להניע מחקר עתידי להעריך רמות שונות של התערבויות רגישות מגדר. יש ליישם שיטות מניעתיות נוספות, כגון סדנאות חינוכיות, שיטות מיינדפולנס ומדיניות מוסדית, כדי לחקור את ההשפעות של שיטות רווחה הוליסטיות יותר עבור נשים.

יתרה מזאת, ניתן להפוך את ההגדרה של רווחה לכלל יותר על ידי שילוב של בריאות פיזית ונפשית. רווחה צריכה לשלב גם תחושה של משמעות או מטרה, שביעות רצון מהחיים והיכולת להתמודד עם מתח.